Ngày 14/7/2022, tại trụ sở số 114 Lê Duẩn, thành phố pleiku, tỉnh Gia Lai, Công ty Phát triển thủy điện Sê San (Công ty) tổ chức Hội nghị sơ kết công tác sản xuất kinh doanh, công tác công đoàn 6 tháng đầu năm 2022 và trao tặng Huân chương lao động hạng Nhì của Chủ tịch nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam cho ông Hồ Trung Đông, Giám đốc Công ty.
Tham dự trao Huân chương lao động, Công ty vinh dự đón tiếp ông Hồ Phước Thành, Tỉnh ủy viên, Phó chủ tịch UBND tỉnh Gia Lai, ông Lê Hoài Thanh, Phó Trưởng ban Thi đua khen thưởng tỉnh Gia Lai.
Tham dự Hội nghị sơ kết công tác 6 tháng đầu năm 2022 có Ban lãnh đạo Công ty và toàn thể Người lao động.
Mở đầu chương trình là các tiết mục văn nghệ chào mừng do đội văn nghệ Công ty biểu diễn.
Trong không khí trang trọng của buổi lễ, ông Lê Hoài Thanh - Phó Trưởng ban Thi đua khen thưởng tỉnh Gia Lai công bố Quyết định số 1991/QĐ-CTN ngày 21/11/2021 của Chủ tịch nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam về việc tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Nhì cho ông Hồ Trung Đông, Giám đốc Công ty đã có thành tích xuất sắc trong công tác từ năm 2016-2020 góp phần vào sự nghiệp xây dựng chủ nghĩa xã hội và bảo vệ tổ quốc.
Thừa ủy quyền của Chủ tịch nước, ông Hồ Phước Thành - Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Gia Lai đã trao Huân chương Lao động hạng Nhì cho ông Hồ Trung Đông, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty.
Phát biểu tại buổi lễ, ông Hồ Trung Đông gửi lời cảm ơn trân trọng, sâu sắc đến Đảng và Nhà nước đã ghi nhận những cống hiến, đóng góp của ông trong thời gian qua. Với niềm vinh dự, xúc động và tự hào, ông Hồ Trung Đông hứa sẽ tiếp tục hoàn thành tốt công việc trên cương vị chức trách nhiệm vụ được giao.
Kết thúc phần trao Huân chương cho ông Hồ Trung Đông, Công ty thực hiện hoạt động sơ kết 6 tháng đầu năm 2022 đối với công tác sản xuất kinh doanh và công tác công đoàn.
Ông Hồ Trung Đông, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty và Ông Nguyễn Minh Khứ, Chủ tịch Công đoàn Công ty chủ trì Hội nghị
Thừa ủy quyền của Giám đốc Công ty, Ông Hà Đức Minh, Trưởng phòng Kế hoạch và Vật tư đã trình bày báo cáo tình hình sản xuất kinh doanh 6 tháng đầu năm 2022, kế hoạch công tác 6 tháng cuối năm 2022.
Theo đó, trong 6 tháng đầu năm 2022 Công ty đã tổ chức vận hành 3 tổ máy an toàn tuyệt đối, hiệu quả; đảm bảo an toàn công trình hồ, đập theo đúng các quy trình, quy định, cơ bản đã đạt được các mục tiêu chính đã đề ra: Điện sản xuất của Nhà máy thủy điện Sê San 4 đạt 106.32% và Nhà máy điện mặt trời Sê San 4 đạt 98,44% so kế hoạch 6 tháng (do giới hạn công suất phát điện theo yêu cầu của Trung tâm Điều độ Quốc gia); Tỷ lệ dừng máy do sự cố % 0,49 0,0 => Đạt.
Tại Hội nghị, ông Nguyễn Minh Khứ, Chủ tịch Công đoàn Công ty đọc Báo cáo kết quả hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm 2022 và kế hoạch công tác 6 tháng cuối năm 2022: Trong 6 tháng đầu năm 2022, toàn thể đoàn viên, người lao động của Công ty đã nỗ lực vượt qua những khó khăn, thách thức, góp phần cùng với chuyên môn hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu kinh tế kỹ thuật được giao, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2022 Công đoàn Công ty đặt ra các nhiệm vụ cụ thể: Tiếp tục thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống cho NLĐ; Tuyên truyền Nghị quyết đại hội Đảng lần thứ XIII; vận động người lao động thực hiện nhiệm vụ chính trị của Tập đoàn, của Công ty; xây dựng văn hóa doanh nghiệp; Phối hợp với chuyên môn đẩy mạnh công tác chuyển đổi số, ứng dụng công nghệ thông tin; Phối hợp chuyên môn tăng cường kiểm tra công tác ATVSLĐ, giảm thiểu tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; quan tâm đôn đốc hoạt động của Mạng lưới an toàn vệ sinh viên; Lập Kế hoạch tổ chức Đại hội Công đoàn nhiệm kỳ 2023 – 2028; Thực hiện tốt công tác an sinh xã hội; Thực hiện công tác bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ cho cán bộ công đoàn; tăng cường các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao. Phấn đấu tổ chức ít nhất 02 đợt hoạt động trong 6 tháng cuối năm; Theo dõi, đôn đốc phong trào Chương trình “Một triệu sáng kiến” của Tổng Liên đoàn và “Mười nghìn sáng kiến” của Công đoàn ĐLVN.
Sau các dự thảo báo cáo được trình bày, đại diện lãnh đạo các đơn vị, người lao động tại Hội nghị sơ kết đã tích cực đóng góp ý kiến và được Chủ trì Hội nghị tiếp thu, trả lời thỏa đáng.
Bà Nguyễn Thị Hương, phòng TCKT phát biểu ý kiến Ông Trần Đình Thích, Phó phòng KT&AT phát biểu ý kiến
Phát biểu tại Hội nghị, Giám đốc Hồ Trung Đông đã đánh giá toàn diện các mặt hoạt động của Công ty trong 6 tháng đầu năm 2022: Mặc dù gặp những khó khăn nhất định, tuy nhiên Công ty đã cơ bản hoàn thành các nhiệm vụ trọng tâm: Vận hành an toàn các công trình hồ, đập nhà máy; Đảm bảo tuyệt đối an toàn cho hoạt động sản xuất 03 tổ máy; hoàn thành 02 danh mục SCL là Sửa chữa Tổ máy H1 và Sửa chữa Tổ máy H3; Kịp thời phát hiện 189 khiếm khuyết thiết bị, tổ chức phối hợp xử lý 160 khiếm khuyết; Tổ chức 01 đợt xét duyệt công tác sáng kiến, cải tiến kỹ thuật và quyết định công nhận 5 sáng kiến và 2 hợp lý hóa sản xuất; Thực hiện tốt Công tác đầu tư xây dựng; Công tác mua sắm bằng nguồn vốn Đầu tư phát triển; Công tác tổ chức nhân sự, đào tạo phát triển nguồn nhân lực; Công tác thực hiện chế độ chính sách cho người lao động, phòng chống dịch bệnh; công tác quản lý tài chính, quản lý vật tư thiết bị, hành chính, thanh tra, pháp chế, an ninh, quốc phòng, truyền thông, an sinh xã hội.
Về mục tiêu, nhiệm vụ chính 6 tháng cuối năm 2022 được Giám đốc Công ty xác định: Hoàn thành và vượt chỉ tiêu kế hoạch năm 2022 được Tập đoàn Điện lực Việt Nam giao cũng như thực hiện có hiệu quả nhiệm vụ Chủ đề năm “Thích ứng an toàn, linh hoạt và hiệu quả”.
Toàn thể người lao động thống nhất cao và thông qua các chỉ tiêu, nhiệm vụ công tác 6 tháng cuối năm 2022 của Công ty đề ra.
Lễ sơ kết cũng chính là dịp để tôn vinh những tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác 6 tháng đầu năm 2022.
Một số hình ảnh khen thưởng tại Hội nghị.
Ông Hồ Trung Đông khen thưởng cho các cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác 6 tháng đầu năm 2022
Ông Hồ Trung Đông trao kỷ niệm chương ngành điện cho NLĐ Công ty
Ông Hồ Trung Đông khen thưởng cho tập thể các đơn vị có thành tích trong công tác 6 tháng đầu năm 2022
Hình ảnh: Thiện Chiến, đưa tin: Tuyết Minh